Discriminação no ambiente de trabalho: um caso de indenização por dano moral
A Justiça do Trabalho de Minas Gerais recentemente condenou um supermercado de Belo Horizonte a pagar uma indenização de R$ 15 mil a uma funcionária que foi vítima de ofensas discriminatórias no ambiente de trabalho. O caso reforça a importância da proteção contra discriminação e assédio no ambiente profissional. O caso Uma empregada do supermercado […]